會議現場
5月31日，中國五冶集團以視頻形式召開2021年度科技創新工作推進會，集團公司部分領導班子成員、非班子高管及副三總師，上海有限班子成員，集團公司及上海有限科技部、項管部、質環部、安監部、財務部、經營部、人力部負責人，川滬兩地二級單位總經理、副書記、總工、副總工、科技部部長，川滬兩地技術專家等參加，會議由集團公司總經理陳陽主持。
會議期間，集團公司總工程師唐世榮作了中國五冶集團2021年科技管理工作報告，全面總結近年來科技創新工作取得的成績，提出了下一步工作打算。同時，展示了2020年度重大科技成果，四川省科技進步一等獎獲得者、中國五冶集團首席專家姜友榮作了交流發言，上海有限、中冶成勘、鋼結構及裝配式工程公司分享了本單位科技創新管理提升主要舉措。
集團公司黨委書記、董事長朱永繁作重要講話，并提出以下幾點要求：
一是切實增強科技創新工作的使命感、緊迫感、責任感
科技興則民族興，科技強則國家強。我們要認真學習領會習近平總書記關于科技創新的重要論述，深刻認識科學技術是第一生產力，加快推動科技創新，這既是落實習近平總書記講話要求、黨中央決策部署的具體行動，也是提高企業核心競爭力的重要手段。近年來，集團公司整體科技實力有所提升，但要深刻認識現有的科技創新能力還不能滿足高質量發展要求，尤其是與行業一流先進企業相比、同打造全產業鏈頂級服務商的戰略目標相比，差距仍然很大，主要體現在：對科技重要性的認識不到位，關鍵核心技術缺乏，科技投入力度強度不夠，高端技術人才嚴重不足等。各單位、相關系統務必保持清醒頭腦，準確認清差距，進一步增強做好科技創新工作的使命感、緊迫感和責任感，以集團公司“十四五”戰略規劃為指引，結合公司戰略、市場定位和產品定位，堅持“科技引領進步、技術驅動發展”，全面塑造發展新優勢，培育發展新動能，加快形成與發展戰略相適應的科技實力。
二是把準方向，聚焦關鍵，持續提升科技創新能力
做好科技創新工作，必須聚焦主責主業，堅持需求導向，找準突破口，制定切實可行的提升目標和具體措施，緊緊圍繞關鍵核心技術，大力推動自主創新。集團公司明確了發展提升重大產品和各單位主責主業產品，各單位要按照集團公司統一部署，圍繞主責主業及發展提升產品加強技術創新，集中優勢，各司其責，心無旁騖做專做強，切忌“兩張皮”。集團科技管理部要統籌謀劃、精心組織，對關鍵技術開展集中攻關，不斷培育和鍛造核心技術優勢，提升集團公司整體科技創新能力，搶占行業發展制高點。一要打造行業領先的技術服務能力。強化技術服務體系建設，形成集咨詢、規劃、設計、制造、建造、運營、維護為一體的全產業鏈產品技術服務能力，要聚焦發展提升重點產品的關鍵領域，解決一批“卡脖子”技術問題，為公司打造“全產業鏈頂級商”提供全面技術支持。二要建立與產品定位相一致的產品技術優勢。冶金建設國家隊方面，上海有限公司要切實承擔起責任，圍繞核心冶金產品，加大資源投入，在冶金建設的模塊化施工、綠色施工、BIM及協同應用技術方面重點發力，把冶金產品做到世界第一；基本建設主力軍方面，要大力推進工業化、信息化、機械化深度融合，以智慧建造為抓手，強化產品技術研發，助力彰顯企業實力的“高大新綜”項目、重點發展類項目建設；新興產業領跑者方面，要在公園城市、裝配式建筑、生態環保等領域向成套專業技術邁進，并深化應用實踐，快速形成以技術為支撐的領先優勢。
三是求真務實，真抓實干，奮力開創科技創新工作新局面
科技創新工作必須腳踏實地，一步一個腳印，集團公司技術委員會要充分發揮引領作用，不斷健全機制，把各項工作抓實抓細抓到位，切實提升工作效果。一要加強科技人才隊伍建設。科技創新最重要、最核心、最根本的是人才問題，只有擁有一流的創新人才，才能產生一流的創新成果。全力以赴引進高素質、高能力、高學歷“三高”人才，凡是符合公司發展戰略，對公司科技能力提升有幫助的，都要不惜代價引入；要培育與企業發展相適應的強大技術團隊，構建階梯式的專業技術人才發展通道，打造業內知名專家，確保企業科技能力有人才基本盤、有梯隊持續性、有行業影響力；要大興識才愛才敬才用才之風，搭平臺給機會、壓擔子給待遇，加大對承擔重大科研任務技術人員的激勵，以良好的人才發展機制鼓勵科技人員一心鉆研技術，持續不斷地進行技術輸出。二要加大科技投入，做實工程研發中心。要聚焦主業主責，穩步推進“重大課題研發”工作，落實“課題項目化”，保障人財物等資源有序投入，源源不斷產出核心優質科技。同時要做實工程研發中心，在用好已有的“干熄焦中心”和“鋼構中心”基礎上，根據公司產品定位，分批建設“智慧建筑”、“生態巖土”、“公園城市”“城市更新”、“建筑工業化與智能建造”等與各項主責產品相匹配的工程研發中心，為打造具有行業影響力、核心競爭力的“全產業鏈頂級服務商”提供技術支撐。三要深化外部資源整合和橫向科研合作。充分利用五冶現有的高新技術企業、國家級企業技術中心等科技平臺吸引科研院所、高校、企業等各類創新主體深化合作交流，加速技術研發、技術攻關與技術集成，實現聯合創新、協同創新、融合創新，通過開展緊密合作，實現“以合作促提升，以合作促產出”，切實將公司建設成為同行業科技資源整合標桿企業。四要做好科技成果總結及技術推廣。不斷凝練先進技術成果，形成行業領先的科技成果體系，在專利、國家及省部級工法、科技成果鑒定等技術指標方面以及成果應用推廣方面做到同行業企業最優。
朱永繁董事長強調，科技創新工作不能一蹴而就，必須久久為功，大家一定要有“咬定青山不放松”的韌勁與干勁，不折不扣把各項工作落到實處，抓出成效，以刻不容緩之勢打造集團公司高質量發展“新引擎”，用實實在在的科技成果為市場拓展推波助瀾，為完美履約保駕護航，為五冶品牌形象添光增彩。
陳陽總經理指出，大家要認真學習領會朱永繁董事長重要講話的核心要義，扎實推進科技創新工作，打造具有五冶特色的科技創新成果，擦亮企業品牌優勢，為市場營銷、工程履約各項工作提供強大動能，強力支撐公司以高質量發展鑄就全產業鏈頂級服務商的發展戰略。同時，圍繞貫徹落實此次會議精神，從強化戰略引領，堅持系統思維，抓實科技創新工作；聚焦主責主業，持續發展提升，打造各有所長、名副其實的科技品牌；深化人才和團隊建設，加快整合科技創新資源，提升科技創新實力等三個方面推動做好科技創新工作提出具體要求。